Rolsen в МФТИ

Недавно в общежитиях и учебных корпусах Физтеха появились плакаты, предлагающие поучаствовать в конкурсе проектов в области радио- и микропроцессорной техники. Победителям обещаны ценные призы (ТВ, ДВД-плеер) и, что самое интригующее, возможность обучаться по специальной программе компании, проводящей конкурс, — «Ролсен» с перспективой дальнейшего трудоустройства в ней.

Последний факт напоминает нам о почти «умершем» на Физтехе принципе целевой подготовки специалистов. Более того, программа предусматривает работу над реальными задачами — а это по сути один из трех китов системы Физтеха. Конечно, «Ролсен» — не предприятие военно-промышленного комплекса и не исследовательский институт Академии наук, а телевизоры, мониторы, DVD плееры, видеомагнитофоны, микроволновые печи и многое другое — это не ракеты. Но сегодня на всех уровнях, вплоть до Координационного совета МФТИ, говорится о необходимости налаживать связи с успешно вписавшимися в рынок организациями, работающими в области наукоемких технологий. «Ролсен» вполне подходит под такое определение.

Конкурс будет продолжаться до 5 марта. 21 февраля состоялась презентация компании. К сожалению, на ней не смог присутствовать генеральный директор Rolsen, выпускник МФТИ, Сергей Белоусов. Но нам удалось взять у него интервью по электронной почте.

— На презентации было сказано, что Rolsen — это лишь часть холдинга технологических компаний. Расскажите поподробнее о компании и об этом холдинге.

— В нашем холдинге есть чисто «программистские» компании, такие как Acronis, SW Soft, ASP Linux. Компания Infra Telesystems проводит исследования на стыке программирования и «железа». Но наиболее крупной компанией все-таки является Rolsen. Можно также сказать, что Rolsen — самая большая в России работающая компания, производящая электронную технику, и имеет самую большую в России работающую R&D группу в этой области.

Сожалею, что не смог выступить на презентации. Я сейчас в США, работаю с очень быстро развивающимися SW soft и Acronis. В настоящее время эти компании все больше и больше продают своей продукции на американском рынке и переходят в некотором смысле на новый уровень качества.

— Почему конкурс проектов в области радио- и микропроцессорной техники проводится совместно с кафедрой информатики?

— Исторически сложилось, что мы сотрудничаем с кафедрой информатики МФТИ — как с молодой, активной, интенсивно развивающейся. Например, часть наших сотрудников преподает на кафедре и многие выпускники кафедры работают у нас.

В настоящее время происходит активное слияние телекоммуникаций, бытовой электроники и компьютерной техники. Разработка большинства электронных устройств — это комплексная задача, в которой компьютерные технологии (специализация кафедры информатики) занимают центральное место. Еще раз отмечу, что конкурс проектов — это, прежде всего, конкурс идей, алгоритмов, исследований.

— Кто будет оценивать работы?

— Оценивать работы будут наши инженеры совместно с преподавателями кафедры.

— Проводятся ли подобные конкурсы в других вузах?

— Конкурс студенческих проектов — первое мероприятие Rolsen такого плана. Вероятно, что в дальнейшем полученный опыт будет перенесен и в другие вузы. Замечу, что конкурс является открытым, но ориентирован он, прежде всего, на студентов МФТИ.

Фундаментальное образование, получаемое в МФТИ, позволяет будущему специалисту видеть проблему целиком, а также решать задачи находящиеся на стыке разных областей науки, быстро осваиваться в новых направлениях. Нас привлекают такие качества. Нам нужны классные специалисты, которые могут разобраться в нескольких смежных областях — алгоритмы, программирование, «железо», коммуникации — много, много всего.

— Цель конкурса для Rolsen (зачем это нужно компании)?

— Несомненно, главное — подготовка кадров для компании. Хотя есть и другие мотивы ... — я все же выпускник МФТИ.

— Что за программа, по которой будут обучать студентов?

— У нас есть как кадровые, так и финансовые возможности для расширения набора факультативных курсов и курсов по выбору по нашим направлениям. Кроме того, студенты получат интересные задачи, поддержку специалистов Rolsen, компьютерные рабочие места на кафедре и необходимое оборудование для их решения. Отмечу, что современное оборудование, используемое для разработок, очень-очень дорого. Но работа именно с таким оборудованием может помочь студентам получить действительно высокую квалификацию. Также, что немаловажно, обучающиеся по нашей программе будут получать высокую персональную стипендию.

— Каков размер стипендии?

— Размер будет зависеть от активности студента. В любом случае он будет заведомо достаточным для того, чтобы студент не отвлекался от учебы и НИР на подработки.

— Студенты, получающие стипендию от Ролсен, будут связаны с компанией какими-то контрактными обязательствами или же свобода выбора места работы после окончания института останется за ними?

— Определенные контрактные обязательства, несомненно, будут. Но это не значит, что студент лишится свободы выбора места работы. Прежде всего, мы рассчитываем на то, что условия работы в Rolsen будут для него очень привлекательны.

Интервью подготовил А. АЛЯБЬЕВ

Выпуск №7(1630)-28.02.03.